Dopo la laurea in ingegneria di sistema, ho lavorato per quasi 9 anni per TERADATA in Colombia - da dove provengo (...Cantando, cantando yo viviré Colombia tierra querida...)- di cui gli ultimi 2 anni come Technical Lead. Successivamente, ho trascorso più di un anno specializzandomi nella stessa tecnologia per un'azienda argentina. TERADATA crea un potente software per la creazione di soluzioni di data warehousing su larga scala.
Nel 2018, una società di reclutamento che lavora per Kramp mi ha contattato tramite LinkedIn, perché stava cercando una persona con la mia esperienza in Teradata nello specifico, oltre che in data warehousing e architettura più in generale. Mi hanno chiesto se avrei preso in considerazione l'idea di lavorare nei Paesi Bassi... Ho risposto: "Perché no?". Poi ho avuto cinque o sei colloqui con varie persone e alla fine mi hanno offerto una posizione in Kramp. Avevo già vissuto all'estero - in Argentina e in Perù - quindi sapevo cosa significava vivere lontano dal proprio Paese, tutte le sfide che si possono affrontare. Naturalmente, questa volta dovevo passare dall'altra parte dell'Oceano Atlantico! Molte cose sarebbero state diverse: la cultura, la lingua, le persone, il cibo, il clima, ma dopo averci pensato, ho detto sì.
Sono arrivata nell'ottobre 2018. Il mio primo giorno a Kramp non è stato davvero il primo giorno di lavoro. Avevo parlato con il mio nuovo manager della visita prima del mio primo giorno. Così, un venerdì ho provato i mezzi pubblici, ho incontrato il mio manager, che mi ha presentato ogni membro del team di Business Intelligence e mi ha fatto visitare tutte le strutture. L'ambiente era molto accogliente. Non ci sono state sorprese: lavorare qui è come me lo aspettavo.
Il mio manager, quando mi ha intervistato, ha detto che "Kramp è come una grande famiglia". Di recente, insieme a lui, ho dovuto fare un colloquio con le persone che volevamo inserire nel nostro team. Quando ha detto la stessa cosa, ho capito per esperienza che era vero. Se ho bisogno di parlare con persone di Kramp, al di fuori del mio reparto, so che stanno facendo del loro meglio per darti ciò di cui hai bisogno. La comunicazione all'interno del mio reparto è eccellente. E si tratta di un team internazionale, con cinque o sei nazionalità. C'è sempre qualcosa di interessante di cui parlare, con tutte le culture e i background di cui si può discutere! Naturalmente la nostra lingua comune è l'inglese, ma voglio migliorare presto il mio olandese.
Dopo un anno, Kramp ha deciso di cambiare la tecnologia con cui avremmo costruito il data warehouse, passando a Google Cloud Platform. L'ho vista come un'opportunità di apprendimento. Posso applicare le mie conoscenze e allo stesso tempo imparare di più. Abbiamo il budget per ottenere la formazione necessaria e il nostro manager ci lascia la libertà di trovare i corsi giusti per le nostre esigenze. Crede nel nostro lavoro e crede in noi.
Non mi piace avere la sensazione di non imparare qualcosa di nuovo. Poiché Kramp è un'azienda così grande, con molti dati e alcune sfide da affrontare, ci sono molte cose da fare e molte cose da imparare! È solo l'inizio! Il mio ruolo principale al momento è quello di modellatore di dati, integrando i dati provenienti da tutte le parti dell'azienda, il che significa che devo comprendere ogni parte dell'attività. Mi piace il fatto di poter fare qualcosa di più del semplice codice; posso collegare il mondo aziendale a quello tecnico.