Dołączyłam do Kramp w maju 2016 r. jako część nowego działu marketingu e-biznesu. Zaczęłam rozglądać się za nową, pełną wyzwań rolą, ale było to na wczesnym etapie moich poszukiwań. Wiedziałam już o firmie Kramp - grałam w siatkówkę w okolicy, więc widziałam budynek, ale nie interesowałam się szczególnie rolnictwem ani nie znałam rynku. Wtedy znajomy powiedział mi o tym, że Kramp uruchamia rekrutację, więc zgłosiłam się.
Zobaczyłam rozwijającą się firmę o prawdziwie międzynarodowym nastawieniu - dokładnie to, czego szukałam. To było świetne wyczucie czasu. I zanim jeszcze weszłam do budynku, naprawdę miałam wrażenie, że ta rodzinna firma, mimo że jest tak duża, nadal będzie miała rodzinną kulturę. To było właściwe uczucie. Naprawdę podoba mi się panująca tu atmosfera, a pozytywne rzeczy, które słyszałam, okazały się prawdą. Ludzie są przyjaźni i pomocni, nawet w kontaktach z innymi działami. Nie możesz wykonywać swojej pracy sama, w odosobnieniu, potrzebujesz pomocy innych ludzi i tego rodzaju rzeczy są tutaj fantastyczne.
Moja rola jest naprawdę interesująca. Ulepszamy interakcję online z klientami i jesteśmy zdeterminowani, aby spełnić obietnicę, że "to takie proste". Teraz pracuję dla Centrum Wiedzy Kramp. Przeprowadzam wywiady z klientami, aby dowiedzieć się, co byłoby dla nich pomocne, a także rozmawiam z kolegami z całego świata, aby dowiedzieć się, co dzieje się na rynku. Jestem zaangażowana w generowanie ruchu za pośrednictwem wszystkich kanałów online. Oprócz tego rozmawiamy z wieloma współpracownikami i współpracujemy z dostawcami, aby zapewnić naszym klientom dynamiczne, pomocne treści. Każdego ranka, podczas 20-minutowej jazdy do pracy, już planuję nadchodzący dzień, myśląc: "Zróbmy to!".
Uwielbiam fakt, że mamy swobodę w ustalaniu własnych priorytetów. Nie panuje tu mikrozarządzanie. Jeśli mam pomysł, mogę udać się do mojego przełożonego i wprowadzamy go w życie, jeśli okazuje się, że przyniesie wartość dodaną naszym klientom. Jesteśmy działem innowatorów i już cieszę się na wieść nowych projektach, pojawiających się na horyzoncie. Nawet gdybym chciała robić coś innego, w Kramp jest tak wiele możliwości.
Najlepsze w tym wszystkim jest to, że firma mnie wspiera. Odkąd urodziłam córkę, pracuję w niepełnym wymiarze godzin. Oczywiście nadal oczekuje się ode mnie pracy i wyników, ale sposób organizacji moich godzin jest elastyczny, co jest bardzo dogodne. Takie podejście oznacza, że zawsze będziesz chciała dać coś w zamian firmie.